La Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (Halde) publie jeudi 19 novembre les résultats du questionnaire adressé à 102 collectivités territoriales. Si seules 3% d'entres elles pratiquent le CV anonyme, 48% déclarent avoir formalisé un engagement à recruter sans discriminer et 59% disent avoir mis en place une concertation avec les partenaires sociaux.